Одной из важнейших задач, стоящих перед тружениками сельского хозяйства, является выполнение Продовольственной программы. Поэтому не случайно на мартовском (1989 г.) Пленуме ЦК КПСС, рассмотревшем аграрный вопрос, центральное место уделялось внедрению на селе экономических методов хозяйствования, различных форм подряда, в том числе аренды.

 В колхозах и совхозах нашего района свое место находят арендные коллективы. И одним из первых инициаторов внедрения подряда стал совхоз «Салют», в котором прогрессивные формы организации труда уже далеко не новость.

Наша газета уже неоднократно писала об этом. Но что нового произошло в арендных коллективах в эти напряженные страдные дни?

Сразу встретиться с работниками арендных коллективов нам не удалось. Как выяснилось, все они были заняты на различных участках работ. Ведь забот у них сейчас немало. Нуж­но накосить зеленку скоту, заготавливать кор­ма к предстоящей зимовке, к тому же подоспе­ло время уборки зерновых культур.

На центральной усадьбе хозяйства встрети­ли директора совхоза «Салют» Николая Вик­торовича Васильева, он и рассказал нам о работе арендных коллективов.

С переходом нашего хозяйства на работу в новых экономических услови­ях, встала необходимость ме­нять старые методы организации труда. И одним из пу­тей этого — внедрение раз­личных форм подряда.

 Начали с того, что вместе со специалистами изучили ус­ловия аренды на примере других хозяйств, сделали не­обходимый экономический расчет, провели разъясни­тельную работу среди кол­лектива рабочих.

Первое время многие с не­доверием отнеслись к органи­зации аренды. Уж очень мно­го сельское хозяйство пере­терпело реорганизаций и ре­форм, в результате которых крестьянина отучили иници­ативно трудиться, сделали из него поденщика. Поэтому ло­мать старое годами сложившееся представление о сель­ском труде очень трудно. Постепенно люди присматри­вались к работе первых арен­даторов и увидели, что у них подучается и сами стали сле­довать их примеру.

Были у нас и ошибки, не без этого, конечно. Так, круп­ные коллективы не оправда­ли себя, и теперь основное внимание уделяем созданию небольших арендных коллек­тивов, в них лучше обстоят дела с дисциплиной и органи­зацией труда.

Арендный подряд, кото­рый возглавляет Николай Иванович Манжуров, занима­ется откормом молодняка крупного рогатого скота на ферме Сорокино-2. На от­корме находится 124 телен­ка, Кроме того, для обеспе­чения скота фуражом у них имеется 213 гектаров земли, занятых  под зерновые и кормовые культуры. Выделена им различная сельскохозяйственная техника и прицеп­ные агрегаты. Со всем этим арендаторы справляются. А их пять человек.

На первое июля ими получено валового привеса 10,5 тонны, а всего к концу года этот результат у них должен равняться 22 тоннам. Оплата производится из расчета 214 Рублей за центнер полученного привеса.

На основании заключенного договора оплата труда под­рядчиков определяется раз­ницей между доходом и рас­ходом, а ежемесячно им выплачивается аванс.

Материальная заинтересо­ванность арендаторов от ко­нечного результата способ­ствует снижению затрат на производство мяса. Напри­мер, в прошлом году у этого коллектива себестоимость центнера привеса составила 176 рублей, прибыль была 78,8 тысячи рублей при за­тратах 54,4 тысячи.

В дальнейшем из разгово­ра с директором совхоза Н. В. Васильевым узнали, что арендной формой органи­зации труда в настоящее вре­мя охвачены почти все жи­вотноводческие фермы хо­зяйства, кроме того, действу­ет арендное звено, по выра­щиванию сельскохозяйствен­ных культур.

 Одним из условий аренд­ных отношений является внедрение чековой формы учёта затрат, которая позво­ляет вести расчет за выпол­ненную работу с внутрихо­зяйственными подразделени­ями, за горюче-смазочные материалы и другие рас­ходы.

Улучшилось использование техники, значительно снизилась отправка ее в капитальный ремонт. Арендаторы стараются самостоя­тельно произвести необходимый ремонт техники, лучше  следят за ее состоянием.

Не стало проблемы подбора механизаторов для работы на гусеничных тракторах. Арендаторы охотно берут их в аренду, понимают, что на малоконтурных полях на «Беларуси» много не отпа­шут.

Раньше техники в совхозе было в избытке, теперь ее не хватает. Ведь, чтобы аренд­ный коллектив работал без сбоев, необходимо его укомплектовать всем необходи­мым набором машин и при­цепными агрегатами. Поэто­му хозяйство остро нуждает­ся в дополнительной их поставке.

Выяснив, что члены одно­го из арендных коллективов, возле ремонтных мастерских, ведут подготовку зерноубо­рочных комбайнов к жатве, решили встретиться с ними.

— Договор на доращива­ние телят с 20-дневного воз­раста нами заключен в нача­ле этого года, — рассказыва­ет руководитель арендного звена Николай Егорович Ефимов. — На ферму Лужицы поставили на доращива­ние 140 животных, для про­изводства кормов взяли 30 гектаров пашни, занятых под ячменьи однолетние тра­вы, взяли необходимый на­бор техники.

Первые результаты пока­зали, что дела у нас идут не­плохо. За стойловый период от группы телят получен среднесуточный привес 517 граммов.

В настоящее время ухажи­ваем за группой телят 80 голов. Кроме меня в арендный коллектив входят Михаил Григорьевич Дудкин и супру­ги Алий Астахович Баташев и Наталья Владимировна Пантюхина.

—Как распределяются обя­занности среди вашего кол­лектива, и какие нынче виды на урожай зерновых? — спрашиваем у Николая Его­ровича.

Строгого разделения труда у нас нет, каждый вы­полняет работу, необходи­мую в данный период. На­пример, я буду сейчас на комбайне убирать зерновые. Виды на урожай хорошие, но говорить о валовом сборе по­ка преждевременно. Считай не что на полях, а что в за­кромах.

Единственное, что мешает с наибольшей отдачей исполь­зовать каждый рабочий день, это нехватка некоторых ви­дов техники и прицепных аг­регатов. Но мы стараемся выходить из создавшегося положения, на заготовке кор­мов объединились с арендным коллективом Сорокино-2.

Как видно из беседы, труд­ностей у арендаторов пока хватает. Ведь дело, которым они занимаются, новое. Но самое главное, что здесь не пасуют перед трудностями, а стараются найти пути их ре­шения.

Е. ПУЛЬША.

Совхоз «Салют».