В трудных условиях встречает свой профессио­нальный праздник коллектив цеха № 2 Красногородской швейной фабрики. Цех специа­лизируется на выпуске мужс­ких курток на утепляющей про­кладке из ватина, мужских со­рочек и детских сорочек. Объ­ем производства за 1990 год составил 2388 тысяч рублей. За пять месяцев текущего года в новых ценах выпущено про­дукции на 1958 тысяч рублей. Выполнен план поставки про­дукции торгующим организа­циям.

Переход к регулируемому рынку непременно приведет к разгосударствлению собствен­ности и равноправному сосу­ществованию ее различных форм, включая государствен­ную и коллективную в виде арендной, акционерной и ко­оперативной. В соответствии с механизмом, изложенным в «Основах законодательства Союза ССР и союзных респуб­лик об аренде», аренда наря­ду с акционированием и коопе­рацией является одним из ин­струментов разгосударствле­ния собственности. При этом имущество, сданное в аренду, остается собственностью госу­дарства, в то время как про­дукция и доходы, полученные арендатором в результате ис­пользования арендного иму­щества с учетом выплаты на­логов и арендной платы, явля­ются собственностью трудово­го коллектива.

С января текущего года на­ше предприятие перешло на аренду. В основе хозяйствен­ной деятельности — доход, который является главным ис­точником,  обеспечивающим производственное и социальное развитие предприятия. В связи с повышением розничных цен администрация фабрики изы­скивает возможность улучше­ния жизненного уровня тру­жеников коллектива. С мая нынешнего года решен вопрос питания в столовой: на одного работающего человека на день в мае выделялось 1,5 рубля, в июне 5 рублей. Пред­приятие имеет возможность выплачивать компенсацию не менее 60 рублей. К отпуску выделяется материальная по­мощь с прибыли предприятия. На головном предприятии дей­ствует теплица, где выращи­ваются лук, огурцы, рассада для продажи труженикам предприятия. В целях улучше­ния медицинского обслужива­ния работников цеха мы зак­лючаем договоры с районной больницей по профилактиче­скому осмотру рабочих на про­изводстве.

Как у каждого коллектива, есть и у нас свои проблемы. Основная из них — повышение заработной платы рабочим-сделыцикам, повременщикам. Но мы оптимистически наде­емся, что и этот вопрос будет решен. Остро ощущается не­хватка запасных частей к швей­ному оборудованию. Не менее важная задача — обеспечение сырьем. В этом году предпри­ятие работает стабильно, без срывов, а как будет в будущем - предсказать трудно.

В преддверии праздника обычно отмечают лучших тру­жеников коллектива. Но у нас все работают хорошо, сла­женно, с полной отдачей. Хо­чется поздравить всех наших работников, ветеранов произ­водства, находящихся на за­служенном отдыхе, а также коллег из нашего города с про­фессиональным праздником. Пожелать им крепкого здо­ровья, плодотворных успе­хов в труде, счастья в жизни.

В. ФЕДОРОВА, начальник цеха № 2.